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人事・労務ニュース

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平成29年度 厚生年金保険料率が改定されています。

 厚生年金保険料当月徴収の給与担当者の方はすでに先月対応されているかと思いますが、弊所顧問先事業場はすべて前月徴収のため今月(10月支給分)より給与から変更後の保険料を徴収します。  平成16年改正により毎年3.54/1 …

結婚に伴い転居した場合の基本手当(失業等給付)

 雇用保険の一般被保険者が失業した場合、基本手当(いわゆる失業保険)を受給するため、受給資格の決定を受けることになります。  結婚に伴う住所変更をした場合、特定理由離職者(正当な理由のある自己都合により離職した者)に該当 …

年金支給漏れについて(振替加算)

 昭和41年4月1日以前生まれの被扶養配偶者(いわゆる専業主婦)は、かつて国民年金の任意加入の対象者とされていました。法改正後、現在では自身の保険料納付済み期間等に応じた老齢基礎年金を受給することになりましたが、任意加入 …

確認しましょう最低賃金

 厚生労働相の諮問機関、中央最低賃金審議会は平成29年度の地域別最低賃金額の目安について、全国平均25円、年3.0%の引き上げ引き上げとする答申を行いました。  なお、全国平均は823円。神奈川県の目安は930円となりま …

第13回(平成29年度)特別研修について

 紛争解決手続代理業務試験の受験資格を得るための特別研修の申込が始まっています。この研修は社会保険労務士法第2条2項により(特定)付記を受けた特定社会保険労務士となるための必須研修となっています。研修となっていますが、最 …

きょう改正個人情報保護法施行

 本日、平成29年5月30日改正個人情報保護法が施行されました。   これにより、ほぼすべての事業者が個人情報取扱事業者となります。平成28年11月に個人情報保護委員会よりガイドラインが公表されていたので、それ以降、個人 …

「過労死等が疑われる企業」初公表

 昨年の第4回長時間労働削減推進本部において、「『過労死等ゼロ』緊急対策」がとりまとめられていました。これにより、平成28年10月1日以降、「過労死等ゼロを目指す取組の強化」のひとつとして、厚生労働省等のHPに労働基準関 …

最大130万円支給「人事評価改善等助成金」

1.制度整備助成 事業主が、生産性向上のための人事評価制度と賃金のアップを含む賃金制度(以下「人事評価制度等」と表記します。)の整備を行った場合に制度整備助成(50万円)を支給。 2. 目標達成助成 1.に加え、1年経過 …

平成29年度(第49回)社会保険労務士試験 受験案内が公示されました

平成29年度(第49回)社会保険労務士試験について、官報で公示されました。郵送での申込みは5月31日(水)消印有効です。 社会人の方は郵便局へ行く時間も限られると思われますので、受験される方は余裕をもって申込みましょう。 …

新年度、新社会人と働き方改革

 いよいよ新年度。新たな希望に燃える新社会人も多いことでしょう。昨日のニュースを見ていても多くの企業・団体の入社(職)式の様子が放送されていました。あの過労自殺で有名となった大手広告代理店も含まれています。  社長や採用 …

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